详细信息
本书力求反映现代人力资源的最新成果，充分吸收国内外人力资源管理的最新理论研究成果与方法，并结合现代企业人力资源管理实践，形成一套完整的人力资源管理体系。
作者简介
图书目录
第1章 企业与社会的人力资源 第2章 现代企业人力资源管理 第3章 现代企业人力资源管理的基本理论 第4章 人力资源规划与战略 第5章 人员招聘与选拔 第6章 人力资源配置 第7章 企业绩效考核体系 第8章 企业薪酬管理 第9章 人力资源开发与培训管理 第10章 职业生涯管理 第11章 劳动关系管理 第12章 人力资源管理的发展趋势
